Comment fonctionne l’office organising?

Lors de la première visite, les besoins seront identifiés et les espaces à réaménager seront localisés.
Ensuite, une phase d’immersion sera planifiée pour que je puisse questionner les membres du personnel concernés, observer et analyser le fonctionnement de manière détaillée. Sur base de ces éléments, un plan d’actions appropriées sera établi et fera l’objet d’un rapport écrit.

Lors des séances d’intervention, nous concrétiserons ensemble les objectifs du plan d’actions : tris, désencombrement, rangement, organisation de l’espace et du fonctionnement.
Enfin, le personnel sera écolé aux changements mis en place pour pérenniser la nouvelle organisation.